10 tipů pro zlepšení životopisu
The životopis Bude to naše prezentace společnosti, která nabízí práci, kterou chceme. Podle šetření "TheLadders", recruiter trvá přibližně 6 sekund, aby se rozhodl, zda jste po provedení pohledu na životopis.
Jak zlepšit svůj životopis?
Ale Jak připravit úspěšný životopis? Jaké informace by měl mít náš životopis? V tomto textu jsme navrhli rozčlenit hlavní klíče, které činí životopis, který nepřechází přímo do koše.
Stojíme před velmi náročným pracovním trhem a, i když se zdá, že je to prostá role, životopis je náš motivační dopis a může vést k úspěchu ... nebo selhání.
10 základních bodů pro vytvoření dobrého životopisu
Další, od Psychologie a mysl , předkládáme všechny potřebné informace k vytvoření životopisu, který zvládne svádět náboráře a který vám umožní maximalizovat vaše šance na získání zaměstnání.
Zlepšení životopisu může mít pozitivní důsledky , Tato práce je mnohem blíže s výkonným životopisem a upozorňuje na vaše profesionální a osobní ctnosti.
1. Vytvořte svůj životopis v souladu s postojem, kterého chcete usilovat
Prodáváte se na kus papíru, takže musíte přizpůsobit své informace tak, aby reflektovali, co společnost hledá. Snažte se prozkoumat společnost a navštívit její webové stránky, abyste zjistili cíle nebo hodnoty, které propaguje , Snažte se zachytit filozofii společnosti a pozici ve vašem životopise. Vytvořte si personalizovaný životopis a použijte formát, který nejlépe vyhovuje odvětví, ve kterém chcete pracovat.
Například: pokud jste grafický návrhář, vytvořte životopis, který demonstruje vaši doménu daného pole. Pokud se na druhou stranu snažíte pracovat jako manažer v nadnárodní společnosti, držte se klasičtějšího učebního plánu.
Co se týče modelu CV k použití, doporučuji si přečíst tento článek:
"Typy životopisu - 4 CV modely (výhody a nevýhody)"2. Zvýrazněte své kvality, ale nikdy ne
Musíte být upřímný, protože váš životopis bude použit k strukturování rozhovoru, pokud jste jedním z vybraných kandidátů. Neuvádějte nepravdivé informace, protože by vám mohly přinést problémy později. Použijte své CV, abyste zvýraznili své dovednosti a své silné stránky .
Pokud lžite, mějte na paměti, že šance, že si uvědomíte podvod, jsou poměrně velké a váš obraz bude trvale poškozen. Není to dobrý nápad. Doporučuji vám, abyste byli upřímní, s pravdou můžete jít mnohem dál než lži.
3. Rozhodněte, zda chcete zahrnout cíl
Mezi odborníky existuje určitá nesrovnalost ohledně toho, zda do vašeho životopisu začlení cíl. Pokud se domníváte, že máte velmi vysoké očekávání na pozici, může zaměstnavatel odmítnout vaši kandidaturu. Pokud chcete pracovat, přeskočte , Naopak, pokud to, co chcete, je práce, která není nižší než vaše očekávání, můžete ji zahrnout.
Vše závisí na typu práce, kterou požadujete, a na obrázku, který chcete dát jako profesionál.
4. Váš životopis by neměl být tak dlouhý jako vaše dlouholeté zkušenosti
To může být komplikované, pokud máte mnoho zkušeností a jste hrdí na svou profesionální kariéru, ale měli byste zahrnout pouze informace relevantní pro danou pozici. Pokud jste v 20. letech, pravděpodobně byste měli používat pouze jednu stránku. Dokonce i když jste získali mnoholeté zkušenosti, není vhodné používat více než dvě stránky (list napsaný vpředu a vzadu).
Je mnohem lepší rozvíjet jeden list, ale silný a atraktivní pro oko, nepoužívat pět nebo šest stran nekonečného učebního plánu. Stručný, jestli dobrý, dvakrát dobrý.
5. Použijte prázdné mezery pro orientaci náboru na určité body
Snažte se nezahrnovat tolik informací, které by vás nakonec mohly rozptýlit. Vytvořte si životopis, který vám vyhovuje a použijte prázdné prostory, abyste získali vzhled náborového pracovníka v důležitých aspektech vašeho profilu.
Mějte na paměti, že pracovníci v oblasti lidských zdrojů mohou během několika vteřin odhadnout váš životopis, a tak ulehčit věci a zvolit si návrh, který zvýrazní vaše nejdůležitější dovednosti a zkušenosti.
6. Použijte kuličky pro zvýraznění funkcí, odpovědností nebo úspěchů
Za každou provedenou práci, specifikujte funkce nebo úspěchy s ne více než čtyřmi nebo pěti kuličkami , Nepoužívejte celé věty, měli byste se omezit na psaní toho, co je spravedlivé a nezbytné.Tento prostor bude sloužit tak, aby náborář měl poměrně jasnou představu o funkcích a úkolech, které jste vytvořili v každé své předchozí pracovní zkušenosti.
Nezapomeňte: správné informace, nepřehánějte podrobně všechny své funkce.
7. Stručně uveďte akademické informace
Zahrnuje pouze akademické informace relevantní pro danou pozici : název centra, název a rok ukončení studia. Zkušení pracovníci by měli zahrnovat vzdělávání na konci svého životopisu. Pokud jste nedávno absolventem, můžete zahrnout projekty na konci studia nebo dizertace, které zahrnují významné aspekty pozice, ke které se snažíte.
Akademické vzdělání je důležité, ale některé společnosti mu dávají relativní význam. Je vaší povinností vědět, do jaké míry byste měli zdůraznit více aspektů souvisejících s vaší pracovní zkušeností nebo s vaším tréninkem.
8. Nezahrnujte své koníčky
Zaměstnanci se zajímají jen o to, co můžete pro firmu udělat, takže Pokud nemůžete koníčky připojit k práci, kterou chcete získat, měli byste je lépe nezahrnovat do životopisu. Pokud se domníváte, že vaše koníčky nebo záliby, které uděláte, mají společné postavení, můžete je zahrnout na konec.
Zlepšete svůj životopis tím, že uveďte pouze ty informace, které jsou pro společnost relevantní a které mohou vyžadovat vaše profesionální služby.
9. Nemusíte zmínit odkazy
Pokud váš budoucí zaměstnavatel chce mluvit se svými starými šéfy, nebojte se: bude vás informovat, abyste jim mohli poskytnout kontakt. Neposkytujte tyto informace, pokud o to nepožadujete Tím vám poskytne čas upozornit svého bývalého manažera a aktualizovat ho.
Nezapomeňte si promluvit se svým starým šéfem a vysvětlit, proč vás zavolá a co si myslíte, že by byl dobrým způsobem, jak mu vysvětlit své schopnosti a dovednosti společnosti, která vás zajímá. Nevyvolňujte ho, aby řekl co, dejte mu trochu volnosti a důvěry.
10. Použijte chronologický životopis
V závislosti na způsobu uspořádání informací může být životopis několika typů. To je jeden z klíčů, pokud jde o zlepšení vašeho životopisu
Chronologický životopis, který se skládá z objednání údajů o životopisu z posledních na nejstarší , je nejpoužívanějším formátem a nejvíce akceptovaným náboráři. Na druhou stranu se doporučuje funkční učební plán, který sestává z objednání životopisu tematickými bloky, pokud je zkušenost velmi rozptýlená nebo pokud existují velké časové období, ve kterých nebyla provedena žádná práce. To může způsobit, že funkční životopis bude chápán nejznámějšími náboráři jako způsob, jak vytvořit CV.
Další body, které musíte vzít v úvahu při zdokonalování kurikula
Nezapomeňte, že dobré učební osnovy nemohou bez základních charakteristik v estetickém složení:
- Jasné, konkrétní a stručné , minimální a maximální rozšíření musí být 1 nebo 2 strany.
- Příjemné pro názor náborového pracovníka.
- Napsal počítač , bez chyb, bez chyb a bez manuálních korekcí.
- Najděte Šablona životopisu který vyhovuje vašim potřebám.
- Rozestup a se širokými okraji.
- S titulky a nejdůležitější aspekty nebo zajímavých zajímavostí.
- Bez odhalení všech informací , pouze ten, který potřeboval, aby získal pozornost rekrutáře.
Pokud vás váš životopis dotiskne ...
Pokud jste postupovali podle kroků, které jsme uvedli, dali jste životopis společnosti a oni vám zavolali ... Gratulujeme! Prošel jste první test. Ale teď musíte překonat další: rozhovor .
V tomto článku z Psychologie a mysl "Deset nejčastějších chyb v pracovních rozhovorech" přezkoumáme, jaké jsou věci, které byste nikdy neměli dělat rozhovor, takže můžete jít a ukázat, že jste kandidátem, který hledají. Hodně štěstí!
