5 nejlepších magisterských a postgraduálních kurzů v oblasti personálního výběru
Personální oddělení firem má stále větší význam a mnozí studenti se rozhodnou v této oblasti trénovat, protože vědí, že šance na nalezení zaměstnání jsou vysoké.
V rámci tohoto oddělení existují různé úkoly a funkce (školení, personální řízení, prevence pracovních rizik atd.) A výběr pracovníků je jedním z nejoblíbenějších.
- Doporučené hodnocení: "Deset nejlepších mistrů v oblasti lidských zdrojů"
Nejlepší školení v oblasti výběru zaměstnanců
Ale, Jaké jsou nejlepší Mistři v této specialitě? V následujících řádcích naleznete nejlepší možnosti školení v této oblasti.
1. Univerzitní magisterský titul v oblasti výběru a řízení talentů (University of Málaga)
- Downtown : Univerzita v Malaze (UMA)
- Umístění : Malaga
- Doba trvání : 2 kurzy
- Cena : 3.750€
Několik postgraduálních studií ve Španělsku má stejnou oddanost výběru personálu jako "magisterského studia v oblasti výběru a řízení talentů na univerzitě v Malaze". Jeho vzdělávací program je rozdělen do tří modulů: Výběr talentu; školení, osobní rozvoj a školení; a stáže a diplomová práce. 85% studentů absolvuje placené stáže, což demonstruje vysokou poptávku po práci, která existuje pro tuto skupinu .
S ohledem na modul výběru talentů se konají konference o odhalování a řízení talentů ve firmě a studiem významu nových technologií a jejich vztahu k náboru a náboru. Hodně z kurzu je zaměřeno na prohloubení manažerských dovedností jak teoretickými, tak i praktickými, výběrovými testy a hodnotícím centrem a strukturovaným výběrovým chováním. Pozornost je věnována také procesu náboru a řízení a přípravy mzdové agendy.
2. Mistr v řízení lidských zdrojů (Universitat Rovira i Virgili)
- Downtown : Universita Rovira i Virgili (UMA)
- Umístění : Tarragona
- Doba trvání : 2 kurzy
- Cena : 4.500€
Tento magisterský titul je zaměřen na školení svých studentů získat manažerské dovednosti a řízení lidských zdrojů, které jsou nezbytné pro současný svět organizací. Navzdory řešení dalších otázek, jako je prevence pracovních rizik, pracovní vztahy nebo vyjednávání, tato odborná příprava přiděluje velkou část svého vyučovacího období a modulární program výběru zaměstnanců s přihlédnutím k potřebám, které požadují společnosti dnes
Jeho zkušenost díky sedmnácti vydáním dělá z něj jednoho z nejlepších postgraduatek v této oblasti; a pokud jde o výběr pracovníků, se věnuje vypracování profilů pracovišť, strategiím a metodám náboru pracovníků, technikám výběru zaměstnanců, rozhovoru podle kompetencí a různým psychologickým zkouškám použitým při výběru, jakož i nejefektivnější testy jak pro individuální, tak pro hromadný nábor.
Během kurzu jsou prováděny různé semináře pro zpracování profilů a výběrové rozhovory a studenti získají kompetence pro využívání web 2.0 ve výběrových procesech.
3. Magistr řízení lidských zdrojů: Organizace a řízení talentů (University of Barcelona -IL3-)
- Downtown : Univerzita v Barceloně (UB) -IL3-
- Umístění : Barcelona
- Doba trvání : 1 kurz
- Cena : 5.670€
Tento magisterský kurz se vyučuje v Barceloně a školí účastníky, aby se stali profesionály v oblasti personálního managementu připravenými splnit požadavky personálního oddělení společností. Univerzita v Barceloně si je vědoma toho, že tato oblast organizací se stále více prosazuje, a proto nabízí teoretickou a praktickou kvalitní výuku.
Tato výcviková akce kladou zvláštní důraz na výběr personálu , a kromě tradičních tříd zkušenostní učení funguje díky workshopům a prezentacím, které provádí, ruku v ruce s nejlepšími profesionály v tomto odvětví. Účelem tohoto postgraduálního kurzu je, aby se studenti stali specialisty na rozvoj lidí a získání dovedností v oblastech, jako je získávání talentů, nábor, komunikace, školení, odměňování nebo angažovanost.
4. Magisterský titul v oblasti pracovní a organizační psychologie a řízení lidských zdrojů (Universidad Complutense de Madrid)
- Downtown : Univerzita Complutense v Madridu
- Umístění Madrid
- Doba trvání : 2 kurzy
- Cena : Konzultujte s centrem
Univerzita Complutense v Madridu nabízí pokročilé vzdělávání pro ty psychology, kteří chtějí pokračovat v postgraduálním studiu v oblasti lidských zdrojů.
Má rozsáhlý modul v oblasti výběru a hodnocení personálu, který školí studenty pro analýzu a syntézu v oblasti výběru a hodnocení personálu tak, aby mohly řešit problémy spojené s touto specializací a řídit informace a znalosti v oboru, a také používat základní nástroje informačních a komunikačních technologií které jsou dnes užitečné.
5. Postgraduální studium v oblasti výběru, hodnocení a zachování lidského potenciálu (Univerzita Pompea Fabra)
- Downtown : Univerzita Pompea Fabra (UPF)
- Umístění : Barcelona
- Doba trvání : 1 kurz
- Cena : 2.950€
Na rozdíl od předchozích, není to Master, ale postgraduální 15 kreditů ECTS. Nyní, Toto školení je nejvyšší kvality a je naprosto zaměřeno na výběr personálu a jeho zachování .
Studenti se učí potřebným nástrojům pro výběr správných lidí a tím pro zajištění konkurenceschopnosti společnosti. Navíc objevují, jak hodnotit a vybrat manažery podle strategií společnosti a jak šetřit a vylepšovat talenty v rámci organizace. Zaměřuje se jak na odborníky v oblasti lidských zdrojů, tak na absolventy, aby získali analytické, inštrumentální a relační dovednosti, které jsou užitečné při výběru a uchovávání talentů.
