Organizace, lidské zdroje a marketing

Oddělení lidských zdrojů firem Mají stále větší význam a v poslední době si mnohé organizace uvědomují důležitost sázek na lidský kapitál v oblasti práce.Proto se zvyšují profese spojené s lidskými...

Co mluvíme o tom, když mluvíme o štěstí? Existuje mnoho lidí, kteří mluví o (a prodávají) myšlenku štěstí. Ve skutečnosti to vypadá jako výstřik, podobný tomu, že je tenký nebo jíst maso. Ale stejně...

V poslední době se objevilo několik případů, kdy při výběru na konkrétní pozici ve firmě byli kandidáti požádáni o provedení těhotenského testu. Tento test nemá žádnou souvislost s danou pozicí, ani...

Personální oddělení firem má stále větší význam a mnozí studenti se rozhodnou v této oblasti trénovat, protože vědí, že šance na nalezení zaměstnání jsou vysoké.V rámci tohoto oddělení existují různé...

Pokud jste udělili svůj životopis společnosti a vy jste byli vybráni k účasti na rozhovoru, je zde něco o vašem profilu, které dalo společnost za to, že jste dobrým kandidátem na vstup do svého...

Proces výběru a výběru je pro každou společnost základem nebo organizace Skutečnost, že se jedná o základní proces, však neznamená, že je jednoduché a může být provedeno lehce, protože výsledky mohou...

Kurt Lewin, jeden z hlavních členů Gestaltské školy, přispěl k sociální psychologii, ale také k dalším disciplínám, jako jsou organizace.V tomto článku budeme analyzovat tři styly vedení, které...

Není vůbec to být šéfem jako vůdce, a ne každý, kdo má vysokou pozici v organizaci, ví, jak efektivně řídit nebo řídit lidi a týmy. Na pracovišti však existují různé druhy vedení a dobré fungování ve...

Pracovní pohovor je určitě jednou z nejkomplexnějších situací, s nimiž se musíme vyrovnat, když to čelíme, V současné době existují tisíce tipů, konzultací, průvodců a dokonce i kurzů koučování,...

Hlavním cílem pracovních pohovorů používaných při přijímacích postupech, je shromáždit maximální množství relevantních informací o každém uchazeči, ale to, co děláte spolehlivě, není tak jednoduché,...